O Índice de Custo do Trabalho (ICT) na Região Autónoma da Madeira registou, no 3.º trimestre de 2020, um aumento de 3,2% em relação ao mesmo período de 2019. Os dados divulgados hoje pela Direcção Regional de Estatística da Madeira referem que este aumento verificado resultou dos custos salariais e dos outros custos.

O primeiro (custos salariais) por hora efetivamente trabalhada aumentaram 3,8% em relação ao trimestre homólogo, e incluem o salário base, prémios e subsídios regulares, prémios e subsídios irregulares (subsídio de férias, subsídio de Natal; prémios de fim do ano/distribuição de lucros; outros prémios e subsídios pagos com caráter irregular), pagamento por trabalho extraordinário e pagamento em géneros.

Quanto aos outros custos (não salariais) registaram um acréscimo homólogo de 0,9%.Aqui estão incluídos indemnizações por despedimento, encargos legais a cargo da entidade patronal (contribuição patronal para a Segurança Social; seguro de acidentes de trabalho e doenças profissionais), encargos convencionais, contratuais e facultativos (prestação complementar de reforma/invalidez; seguro de saúde; seguro de vida/acidentes pessoais; prestações sociais pagas diretamente ao/à trabalhador/a em caso de ausência por doença).